­　　為促進“創(chuàng)新轉(zhuǎn)型、實業(yè)強市”，加快建設(shè)宜居宜業(yè)濱海城市，近年來，石獅市把促進高校畢業(yè)生就業(yè)放在突出位置，不斷擴大就業(yè)渠道，持續(xù)優(yōu)化就業(yè)創(chuàng)業(yè)環(huán)境，通過精準柔性服務(wù)實現(xiàn)高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)比例的雙提高。近三年來，該市共幫助5000多位高校畢業(yè)生成功就業(yè)，投入就業(yè)創(chuàng)業(yè)經(jīng)費達500多萬元。

­　　據(jù)了解，石獅市圍繞促進高校畢業(yè)生的就業(yè)和創(chuàng)業(yè)工作，先后制定出臺了《石獅市集聚紡織服飾創(chuàng)意設(shè)計人才暫行規(guī)定》、《石獅市認定紡織服飾設(shè)計創(chuàng)意人才實施細則》等一系列配套政策和措施。鼓勵企業(yè)大量招用高校畢業(yè)生，對企業(yè)開展崗前培訓給予補貼；制定高校畢業(yè)生見習政策，對在石獅企業(yè)見習的高校畢業(yè)生給予生活補貼；依托第三方職業(yè)技能培訓機構(gòu)，開展畢業(yè)生技能就業(yè)專項行動。2014年以來，該市先后為24名紡織服飾創(chuàng)意設(shè)計人才（畢業(yè)生）發(fā)放生活補助58.58萬元，為68名服務(wù)石獅研究生實踐基地、高校畢業(yè)生見習基地的見習生發(fā)放補貼24.48萬元。

­　　政府還搭建各種平臺，充分發(fā)揮人力資源市場的配置作用，解決招工、就業(yè)信息不對稱的問題。比如，每年舉辦歷時20余天的新春人力資源招聘會和夏季大型人力資源招聘會暨大中專畢業(yè)生供需見面會，為畢業(yè)生就業(yè)構(gòu)建有效的渠道。在石獅人力資源和社會保障微信公眾號和石獅人才網(wǎng)開辟畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)月專欄及招聘專區(qū)，發(fā)布招聘、就職信息的同時，大力實施就業(yè)見習活動，鼓勵畢業(yè)生到民營企業(yè)就業(yè)。據(jù)悉，自2014年以來，石獅先后批準三批本級大中專畢業(yè)生見習基地34家，幫助7家骨干龍頭企業(yè)成功申報泉州市級大中專畢業(yè)生見習基地。

­　　石獅市還積極為畢業(yè)生提供零門檻的創(chuàng)業(yè)平臺，通過微創(chuàng)業(yè)平臺和手機APP平臺，持續(xù)發(fā)布石獅人才政策、創(chuàng)業(yè)項目信息、創(chuàng)業(yè)案例、創(chuàng)業(yè)歷程，為高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)提供項目對接平臺。安排專人服務(wù)畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)項目，幫助18名高校畢業(yè)生申報高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)省級和泉州市級資助項目。政府還設(shè)立了石獅市級資助項目，開展2015年石獅市高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)市級資助項目申報評審工作，遴選和資助了7個高校畢業(yè)生優(yōu)質(zhì)創(chuàng)業(yè)項目，共計10.5萬元。此外，石獅市青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)孵化基地還對符合石獅產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求的優(yōu)秀大學畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)者的優(yōu)質(zhì)項目，提供免租金場地、融資推介、成功企業(yè)家輔導等多方面服務(wù)，真正讓畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)做到“零門檻”起步。（記者 溫文清）