福建省屬公立醫(yī)院將實行院長年薪制

來源:閩南網(wǎng) 2016-05-04 08:36 http://m.d-black.cn/

　　閩南網(wǎng)5月4日訊昨日，記者從省政府獲悉，我省印發(fā)《福建省2016年深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革工作要點》，在公立醫(yī)院改革、醫(yī)療保障制度改革、健全完善分級診療體系等7大方面，提出了多條措施。

　　衛(wèi)計部門負(fù)責(zé)人不兼任公立院領(lǐng)導(dǎo)

　　《要點》要求實行省屬公立醫(yī)院院長目標(biāo)年薪制，合理核定年薪水平，與績效考核結(jié)果相掛鉤，并由財政全額負(fù)擔(dān)?！兑c》明確，各級衛(wèi)計行政部門負(fù)責(zé)人一律不兼任公立醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。

　　為控制醫(yī)藥費用不合理增長，《要點》提出明確目標(biāo)：到2016年底，全省公立醫(yī)院藥占比（不含中藥飲片）降到34%以下，百元醫(yī)療收入（不含藥品收入）消耗衛(wèi)生材料降到25元以下，個人衛(wèi)生支出占衛(wèi)生總費用比例控制在27%左右。

　　《要點》要求，健全完善分級診療體系，優(yōu)先發(fā)展縣級公立醫(yī)院，配置醫(yī)療設(shè)備。切實落實醫(yī)師多點執(zhí)業(yè)管理辦法，鼓勵醫(yī)師到基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)和非公立醫(yī)療機構(gòu)多點執(zhí)業(yè)。放寬多點執(zhí)業(yè)醫(yī)師職稱限制，實行執(zhí)業(yè)醫(yī)師多點執(zhí)業(yè)備案管理。2016年底全省縣域內(nèi)就診率達(dá)80%左右。

　　同時，落實社會辦醫(yī)在土地、規(guī)劃、投融資、價格、財稅等方面的扶持政策，保障非公立醫(yī)療機構(gòu)與公立醫(yī)療機構(gòu)在醫(yī)保定點、職稱評定、等級評審、技術(shù)準(zhǔn)入、科研立項等方面享受同等待遇。

　　省屬公立醫(yī)院醫(yī)療價格將調(diào)整

　　省屬公立醫(yī)院兒科、護理、康復(fù)治療、內(nèi)科診療費，醫(yī)療服務(wù)價格矛盾比較突出，也受到了不少市民的抱怨。這樣的情況，有望在今年得到緩解。昨日，記者從省發(fā)改委獲悉，我省召開省屬公立醫(yī)院管理委員會第三次全體會議，研究調(diào)整省屬公立醫(yī)院醫(yī)療服務(wù)價格等工作。

　　會議要求，對省屬公立醫(yī)院醫(yī)療兒科、護理、康復(fù)治療、內(nèi)科診療費等項目進(jìn)行梳理，今年6月1日前完成調(diào)整任務(wù)。同時，根據(jù)藥品集中采購騰出空間、控費工作及醫(yī)保基金支出情況，采取“騰籠換鳥”的辦法，理順省屬公立醫(yī)院醫(yī)療服務(wù)價格，8月份之前完成調(diào)整工作。（海都記者李拯鄭靚）

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