石獅將在全市選樹“擔當者”
為深入推進全市“深學爭優(yōu)、敢為爭先、實干爭效”行動，進一步激勵干部發(fā)揚石獅人敢為天下先的干勁、敢闖無人區(qū)的沖勁、敢當弄潮兒的拼勁，以“探路者”的姿態(tài)和“挑大梁”的自覺向優(yōu)者學、與快者比、跟強者拼，日前，石獅市印發(fā)通知，決定在全市開展選樹“擔當者”工作，營造敢為敢闖敢干敢首創(chuàng)的濃厚氛圍，激勵黨員干部主動擔當作為，加快建設現(xiàn)代化商貿(mào)之都。
根據(jù)通知，“擔當者”推選范圍面向全市各鎮(zhèn)（街道）、高新區(qū)、市直單位、市屬國有企業(yè)在職干部。推選標準從深學爭優(yōu)、敢為爭先、實干爭效三個方面，細化了“堅定擁護‘兩個確立’、堅決做到‘兩個維護’”“扛得了重活、打得了硬仗”“下沉一線、深入基層、真抓實干”等具體指標，確保人選過得硬、立得住，有典型性、帶動性。
推選形式采取每季度圍繞專項工作和亮點工作開展一次“擔當者”集體或個人推選工作。專項工作方面，聚焦推動高質量發(fā)展的招商引資、招財引稅、項目攻堅、安定穩(wěn)定、鄉(xiāng)村振興、改革創(chuàng)新等領域，由主管部門根據(jù)專項工作情況提出推薦單位建議名單，經(jīng)報分管市領導同意后進行推薦。亮點工作方面，對單位獲得上級表彰表揚、經(jīng)驗推廣、批示肯定，或在上級有關工作會議上作典型發(fā)言等亮點工作，符合泉州市對我市績效考評正向激勵加分要求的，根據(jù)加分情況予以相應推薦名額。
推選程序按組織推薦、資格審查、確定人選進行。在結果運用，將對“擔當者”先進事跡進行公開宣傳，發(fā)揮榜樣示范作用，以身邊典型激勵身邊人。以市委、市政府名義對“擔當者”集體和個人分別以“干事創(chuàng)業(yè)好班子”“實干擔當好干部”進行通報表揚，以榮譽激發(fā)奮進，引導廣大干部增強干事自覺、激發(fā)干事活力、催生干事動力。對命名“干事創(chuàng)業(yè)好班子”的單位優(yōu)先予以記集體三等功，主要領導當年度考核優(yōu)秀，優(yōu)先提拔重用該黨委（黨組）推薦的好干部；建立“實干擔當好干部”信息庫，對符合條件的適時予以提拔重用、晉升職級、職稱評聘，在年度考核、專項考核時優(yōu)先予以確定優(yōu)秀等次，讓擔當作為的干部有平臺、有干勁、有盼頭。（記者 許小雄）
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