新華網沈陽8月19日電(記者 胥金章、王天德)記者從19日召開的全軍標準經費供應管理工作會議獲悉,全軍優(yōu)化公務事業(yè)經費投向投量,擴大標準化供應范圍,建立起一套與部隊使命任務相銜接,集供應、消耗、管理于一體的經費標準體系,推動標準經費管理由粗放式向科學精細轉變。目前,新的軍隊公務事業(yè)經費標準,涵蓋5大類、30個科目、11000多個標準項目,覆蓋全軍所有團以上單位和各類人員 ,更加科學有效保障部隊養(yǎng)兵過日子,在源頭上防止經費分配使用中的腐敗和浪費,加快了財力向戰(zhàn)斗力的有效轉化。
中央軍委委員、總后勤部部長趙克石向記者介紹,軍隊公務事業(yè)費標準調整,是一項事關軍隊建設全局的基礎性工作,總后把落實習主席和軍委關于“花錢要有個章法”的要求、推進經費標準體系建設,作為提高戰(zhàn)斗力保障水平、加強作風建設的重要抓手和突破口,探索建立軍隊公務事業(yè)費標準調整新的機制,以保障部隊合理需求為基礎,分區(qū)分類分層確定標準,增強經費保障透明度,從嚴控制非急需和行政消耗性費用,破除“一貫制”,不搞“一刀切”,不撒“胡椒面”。
記者從總后財務部了解到,軍隊公務事業(yè)費標準調整,政策性強,涉及面廣,面臨的矛盾多。按照頂層設計、循序漸進的建設思路,采集分析全軍600個樣本單位、150多萬組數(shù)據(jù),組織 300余名專家深入調研論證,掌握經費消耗規(guī)律,運用信息技術手段,制定標準調整最優(yōu)方案,逐步形成全面覆蓋、分級分類、動態(tài)調整、科學合理的經費標準體系。
據(jù)悉,這次軍隊公務事業(yè)經費標準調整,注重引導財力資源優(yōu)化配置,堅持向戰(zhàn)斗力聚焦,連續(xù)提高軍事訓練、人才培養(yǎng)等與戰(zhàn)斗力生成直接相關的經費供應水平 ;積極支持軍隊重大改革,及時建立社會化保障、醫(yī)療保障制度改革和非現(xiàn)役人員待遇等經費標準;向雷達、邊海防等條件艱苦、基層一線部隊傾斜,大幅度提高艱苦邊遠地區(qū)人員補助標準 ,以及基層思想政治教育、文化裝備購置維修等標準經費;堅持以人為本,健全完善軍人傷亡、退役醫(yī)療、養(yǎng)老和意外傷害保險制度。新的公務事業(yè)經費標準,實現(xiàn)了從軍官到士兵、從總部機關到基層連隊、從內陸部隊到邊防連隊,各類設施、設備、裝備、器材建設和配備,以及水、電、氣、油等實物消耗,全部定量定標,通過將經費按標準直接訂到單位、項目和人員,確保經費分配管控公開透明,有效防止了截留挪用、隨意支出等問題發(fā)生。
原標題:軍隊建立新的公務事業(yè)經費標準 覆蓋團以上單位和各類人員