年薪5w和50w的職場人到底區(qū)別在哪 有什么不一樣
工作場景之年終總結匯報
年薪5w的職場人思考力表現(xiàn)：
整理n多頁PPT，PPT效果做得不錯，信息量很大，整個匯報娓娓道來，表達也清晰，各種結論和數(shù)據(jù)都有，但是領導聽了后就是不知道整個匯報最終的結論是什么，明年要重點投入和實施什么。
年薪50w的職場人思考力表現(xiàn)：
整理出簡要的十幾頁PPT，簡明扼要說明結論和各種論據(jù)和數(shù)據(jù)，并簡單列明各種解決措施和資源需求等等，領導一聽就明白收獲了什么，存在什么問題，需要投入什么去解決等等。
大家應該感受到這兩種表達和匯報結果是完全不一樣的，正是因為年薪50w的職場人擁有強大的結構思考力，即是金字塔的思維模式，他們在職場溝通表達非常有條理清晰有力，溝通效率高，且達成的效果也很好，那么，什么叫結構思考力，即是思考任何事情通過結論先行，自上而下，歸類分組和邏輯遞進進行思考。如上面的會議通知的結構思考如下：
+
區(qū)別2：是否擁有高效自我管理的思考力
- 相關閱讀:
- 2017“中國百強中學”公布 福建4所學校入圍名單福州一中資料2017-10-10寧波高一男生李嘉楠奪全國紙飛機比賽冠軍 紙飛機怎么飛更高2017-10-12《2017澳大利亞留學報告》出爐:中國學生留澳選擇專更理性2017-10-09
- 新聞 娛樂 福建 泉州 漳州 廈門
-
- 中央宣傳部、司法部、全國普法辦部署開展第六個“民法
2026-05-06 11:17 - 聚焦兩大時間節(jié)點 多部門聯(lián)合發(fā)文 無障礙閱讀“建設藍
2026-05-06 11:16 - 我國測控裝備智能化測評技術邁上新臺階
2026-05-06 11:07 - 金建希股價操縱案法官遺書內容公布 警方基本排除他殺
2026-05-06 10:54 - 金建希股價操縱案法官身亡現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)遺書
2026-05-06 10:54 - 伊朗總統(tǒng)：理性對話仍有可能 極限施壓不會成功
2026-05-06 10:54 - “好意同乘”出事故 責任如何劃分？最高法發(fā)布典型案
2026-05-06 10:44
- 中央宣傳部、司法部、全國普法辦部署開展第六個“民法
- 猜你喜歡:
-
2025年湖北高考查分時間 6月29日開始志愿填報2025-06-09冒充教育部門組織培訓?新騙局2024-10-17高頓集團與瑞士UMEF大學舉行戰(zhàn)略合作簽約儀式2025-08-06
- 評論(年薪5w和50w的職場人到底區(qū)別在哪 有什么不一樣)已有0條評論