河南省2024年度統(tǒng)一考試錄用公務(wù)員公告今日發(fā)布，共計(jì)劃招錄9900人?？忌捎?月18日9：00至1月24日17：00期間登錄“河南人事考試網(wǎng)”（http：//www.hnrsks.com）進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，筆試將于3月16日至17日舉行。

　　“今年省考將政治素質(zhì)的測查評價(jià)貫穿招錄工作全過程各方面，重點(diǎn)測查考生用黨的創(chuàng)新理論指導(dǎo)分析和解決問題的能力，考察了解考生政治素質(zhì)、道德品行、遵紀(jì)守法等方面情況，是否符合增強(qiáng)‘四個(gè)意識’、堅(jiān)定‘四個(gè)自信’、做到‘兩個(gè)維護(hù)’等政治要求，壓實(shí)招錄單位主體責(zé)任，實(shí)施考察負(fù)面清單，對政治上不合格的，堅(jiān)決不予錄用。”省委組織部相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，將積極發(fā)揮公務(wù)員考錄作為黨政機(jī)關(guān)補(bǔ)充人員的主渠道作用，堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局，把更多政治素質(zhì)好、專業(yè)能力強(qiáng)、有家國情懷、可培養(yǎng)可造就的優(yōu)秀人才吸納到公務(wù)員隊(duì)伍中來。

　　據(jù)介紹，省考堅(jiān)持基層導(dǎo)向，加大向基層政策傾斜力度，優(yōu)先保證編制和職位空缺較多、人員需求迫切的基層機(jī)關(guān)對人才的需求。對符合條件的艱苦邊遠(yuǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)采取降低學(xué)歷要求、不限制專業(yè)條件、不限制工作年限和經(jīng)歷、面向當(dāng)?shù)貞艏却胧┙档瓦M(jìn)入門檻，著力補(bǔ)充基層機(jī)關(guān)工作力量。今年省考29.5%的職位不限制專業(yè)，97.4%的職位不要求基層工作經(jīng)歷，2024年應(yīng)屆碩士、博士研究生的報(bào)考年齡可放寬到40周歲，為高校畢業(yè)生提供更多報(bào)考機(jī)會(huì)，助力推動(dòng)就業(yè)。

　　考試期間，相關(guān)部門將持續(xù)開展“讓黨旗在公務(wù)員考試考點(diǎn)上高高飄揚(yáng)”活動(dòng)，在考點(diǎn)設(shè)置黨員服務(wù)站，開展政策咨詢、服務(wù)保障等志愿活動(dòng)，讓“黨員動(dòng)起來、徽章戴起來、黨旗飄起來”，使考生切身感受到組織溫暖。積極推進(jìn)“互聯(lián)網(wǎng)+考錄”，優(yōu)化升級考生報(bào)名繳費(fèi)等系統(tǒng)，推動(dòng)實(shí)現(xiàn)“一網(wǎng)通辦”，網(wǎng)上報(bào)名時(shí)可就近選擇筆試考點(diǎn)，最大限度方便考生。為引導(dǎo)考生理性報(bào)考，將適時(shí)公布報(bào)名人數(shù)較多和較少的職位情況。同時(shí)，專門制作省考導(dǎo)讀宣傳片，以通俗易懂、生動(dòng)活潑的形式介紹省考有關(guān)情況。

　　為確保考生誠信報(bào)考，要求考生報(bào)名時(shí)簽訂《誠信承諾書》，保證報(bào)名時(shí)所填寫的信息全面、真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效，嚴(yán)格遵守考試紀(jì)律，服從考試安排，不作弊或不協(xié)助他人作弊，不以任何形式泄露試題內(nèi)容，包括但不限于在論壇、微信、微博、抖音等互聯(lián)網(wǎng)平臺傳播。資格審查工作貫穿考試錄用全過程，在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不具備報(bào)考資格條件、不符合報(bào)考職位要求或存在不得考錄情形的，按規(guī)定取消其報(bào)考資格或者錄用資格。

　　河南省公務(wù)員局鄭重提醒，本次招考不出版也不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或者個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。對于社會(huì)上有關(guān)公務(wù)員考試培訓(xùn)、網(wǎng)站或者出版物等，請廣大報(bào)考者提高警惕、理性對待，避免上當(dāng)受騙，防止權(quán)益受損。

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河南省2024年度公開遴選公務(wù)員862人

　　河南省2024年度公開遴選公務(wù)員公告今日發(fā)布，報(bào)名工作將于18日正式啟動(dòng)。本次全省共計(jì)劃公開遴選公務(wù)員862人，其中，29個(gè)省直機(jī)關(guān)（單位）計(jì)劃遴選206人，18個(gè)省轄市（含濟(jì)源示范區(qū)）市直機(jī)關(guān)計(jì)劃遴選656人。

　　組織形式上，省直機(jī)關(guān)和省轄市市直機(jī)關(guān)繼續(xù)同步開展遴選工作，統(tǒng)一安排部署、統(tǒng)一制定方案、統(tǒng)一發(fā)布公告、統(tǒng)一報(bào)名時(shí)間、統(tǒng)一考試時(shí)間、統(tǒng)一命題閱卷，建立完善公務(wù)員公開遴選常態(tài)長效機(jī)制，拓寬基層公務(wù)員流動(dòng)渠道，優(yōu)化省市機(jī)關(guān)公務(wù)員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。

　　報(bào)名方式上，采取報(bào)名人員個(gè)人意愿與組織推薦相結(jié)合的方式報(bào)名。強(qiáng)化組織把關(guān)作用，報(bào)名人員所在機(jī)關(guān)（單位）綜合考慮報(bào)名人員的政治素質(zhì)、專業(yè)素養(yǎng)、工作實(shí)績和一貫表現(xiàn)等，認(rèn)真履行審核把關(guān)責(zé)任，對不符合報(bào)名資格條件的，不得同意或者推薦報(bào)名。每個(gè)報(bào)名人員限報(bào)1個(gè)遴選職位，不得同時(shí)報(bào)考省直機(jī)關(guān)和省轄市市直機(jī)關(guān)。

　　考試內(nèi)容上，考試分為筆試和面試，重點(diǎn)測查用黨的創(chuàng)新理論指導(dǎo)分析和解決問題的能力。筆試考案例分析與對策性論文一科；面試采取結(jié)構(gòu)化面試或結(jié)構(gòu)化小組面試方式進(jìn)行，主要測試履行職位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力。

　　考察環(huán)節(jié)上，突出政治標(biāo)準(zhǔn)，全面考察德、能、勤、績、廉情況和人崗相適程度，深入考察政治忠誠、政治定力、政治擔(dān)當(dāng)、政治能力、政治自律等方面的情況，重點(diǎn)考察政治理論學(xué)習(xí)情況、制度執(zhí)行力、履職能力、工作實(shí)績和群眾公認(rèn)程度，嚴(yán)把政治關(guān)、品行關(guān)、能力關(guān)、作風(fēng)關(guān)、廉潔關(guān)，堅(jiān)決杜絕政治素質(zhì)不合格、道德品行不端正、廉潔操守不過關(guān)的人員進(jìn)入省直機(jī)關(guān)和市直機(jī)關(guān)。