洛江區(qū)住建系統(tǒng)黨委、區(qū)物業(yè)管理行業(yè)工會聯(lián)合會開展“幫扶解困暖心過年”活動

來源:大美洛江 2021-02-03 10:43 http://m.d-black.cn/

　　為積極響應(yīng)市、區(qū)“讓外來務(wù)工人員安心留泉、留洛過年”倡議，2月1日，洛江區(qū)住建系統(tǒng)黨委、區(qū)物業(yè)管理行業(yè)工會聯(lián)合會開展“幫扶解困暖心過年”活動，為留在洛江過年的物業(yè)服務(wù)行業(yè)外省務(wù)工人員及部分困難員工送去新春祝福及慰問。

　　“今年留在洛江過年有沒有什么困難？企業(yè)都提供了什么補助？”慰問組先后前往陽光美爾奇、大江盛世等物業(yè)小區(qū)，走訪慰問留在洛江過年的物業(yè)服務(wù)行業(yè)外省務(wù)工人員，與他們拉家常、問冷暖，關(guān)心了解身體、家庭和生活狀況，并送上精心準備的新春禮包。

　　“我來自重慶，在洛江務(wù)工已經(jīng)十來年了。今年因為孩子讀書和疫情的原因，我們就決定不回家過年了。今年留在洛江過年，政府部門對我們也很關(guān)心，我們還領(lǐng)到了很多慰問禮品，感到心里都是暖洋洋的。”物業(yè)公司項目經(jīng)理劉軍說道。

　　通過采取發(fā)放“留崗紅包”、改善就餐條件、安排文化活動等措施，洛江區(qū)積極鼓勵和號召各物業(yè)服務(wù)企業(yè)外來務(wù)工員工在工作地休假，目前，全區(qū)276名外來務(wù)工物業(yè)管理人員中，已有236人確認留洛過年，留洛比例超85%。對確需返鄉(xiāng)過年的外地員工，洛江也積極引導其錯峰放假，盡量減少出行壓力，降低疫情防控風險。

　　區(qū)物業(yè)管理行業(yè)工會聯(lián)合會主席林文明介紹：“此次扶解困活動對物業(yè)服務(wù)企業(yè)外來務(wù)工員工進行慰問，并對1名重大疾病和1名家屬重大疾病的員工給予現(xiàn)金補助，共計發(fā)放慰問物資5.4萬余元。”

　　此外，活動還將組織行業(yè)黨員掛鉤小區(qū)，倡議和鼓勵物業(yè)服務(wù)企業(yè)為所服務(wù)小區(qū)“新年開門辦一件實事”，關(guān)注服務(wù)項目的鰥寡孤獨老人及子女未返洛過年的家庭，給予關(guān)心和慰問。

　　下階段，慰問組還將陸續(xù)走訪萬安、雙陽兩個街道的小區(qū)物業(yè)公司，開展送溫暖活動，切實提升留洛過年的外來務(wù)工人員的歸屬感和幸福感。（施倩茹）

原標題：幫扶解困暖心過年！洛江為他們送上了“新春大禮包”~

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